Максимальные декретные к 2019 году. Размер пособия

Максимальные декретные к 2019 году

Рождение ребёнка это всегда радостное и счастливое событие, которое сопровождается большим множеством волнений, тревог, забот и, конечно же, денежных растрат. Максимальные декретные к 2019 году представляет собой довольно интересную тему, так как станут ещё одним источником получения денежных средств, которые не будут лишними в каждой семье. Сам по себе декретный отпуск предполагает отпускное время, которое по закону предоставляется и положено всем сотрудницам по беременности и родам. Нормы трудового права предусматривают осуществление выплат, связанных с этим отпуском. Они производятся как до рождения малыша, так и после этого события.

Уже сейчас официально известна следующая довольно важная и полезная для многих информация. О чём идёт речь? В этом году увеличится размер больничных, пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Так максимальный размер декретных составит 61 375 рублей в месяц, это на 3 542 рубля больше, чем в этом году. Максимальный размер больничных в 2018 году также составит 61 375 рублей в месяц. В Министерстве труда России уточнили что для того, чтобы выплаты и по больничным листам, и по беременности, и родам были максимальными, необходимо иметь официальный заработок за прошлый год не менее 755 000 (в среднем около 63 000 в месяц), а за несколько прошедших лет — 718 000 (в среднем около 60 000 в месяц). Если доход ниже, соответственно, ниже будут и пособия.

Согласно существующего закона Декретный отпуск предполагает выплаты нескольких видов пособий. Давайте рассмотрим, в каких суммах они выражаются в этом году, и каковы условия их получения для разных категорий родителей.

Размер пособия.

    • Во-первых, выплата при постановке на учет на ранних сроках её оформляют в том случае, если мать стала на учет до наступления 12 недели беременности. Выплата представляет собой фиксированную сумму в размере 613 рублей и 14 копеек, а для того, чтобы её оформить, нужно предоставить пакет документов по беременности и родам, а также справку из консультации, в которой вы состоите на учете.
    • Во-вторых, выплаты по беременности и родам. Здесь следует обязательно учитывать следующую информацию.
      1. 34520 рублей 55 копеек, если роды проходили без осложнений, а декрет составляет 140 дней.
      2. 38465 рублей 75 копеек, если были осложнения родовой деятельности, а декрет исчислялся 156 днями.
      3. 47835 рублей 62 копеек, если беременность была многоплодной и женщина отправилась в декрет на 194 дня.

    • В-третьих, единовременное пособие при рождении ребёнка. Данная выплата предполагает начисление 16350 рублей и 33 копеек. Оформить её нужно, пока ребенку не исполнилось полгода. Порядок оформления примерно такой же, как и в случае предыдущего пособия. А это значит, что трудоустроенные мамы обращаются за ним в свой отдел по кадрам, безработные женщины – в соцслужбу, студентки-очницы – в деканат университета, института или академии. В пакет документов входит следующие пункты.
      1. Заявление-ходатайство на выплату.
      2. Свидетельство, подтверждающее факт рождения ребенка.
      3. Документ, в котором говорится о том, что папа такое пособие не оформлял.


Для безработных прописана необходимость принести в соцорган копии паспорта и трудовой книжки, а также полис страхования. Еще одна категория лиц, которая может оформить единовременную выплату – усыновители. Им положена выплата в размере 15512 рублей 65 копеек.

    • В-четвёртых, выплаты по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Здесь также установлены и прописаны следующие довольно важные моменты. Здесь сумма ежемесячной выплаты напрямую зависит от следующих показателей.
      1. Для работающих граждан она рассчитывается, исходя из 40% зарплаты, получаемой в течение 2 лет до выхода в декретный отпуск. Размеры этой выплаты также регулируются законодательно с установлением минимальных и максимальных сумм. Минимум, который можно получать, исчисляется 3065 рублями и 69 копейками, если ребенок является первенцем, 6131 рублем и 37 копейками – если он второй, третий и так далее. Максимальная сумма этого пособия равна 23 120 рублям и 66 копейкам. Отдельно стоит сказать, что мама может получить эту выплату после оформления заявления, в котором прописывает факт ухода за малышом до 1,5 лет. К нему нужно приложить документ, подтверждающий, что папа малыша это пособие не оформляет.
      2. Если фирма или предприятие было ликвидировано в период, когда мама была в отпуске, предоставленном ей по беременности и родам, выплаты также совершаются в виде 40% от среднего заработка. Тем не менее, их будет выплачивать не работодатель, а орган соцзащиты, а это значит, что не удастся получить более 12262 рублей и 76 копеек.
      3. Неработающие женщины получают сумму, равную минимум 3065 рублям 69 копейкам, если они ухаживают за первым малышом, и 6131 рублем 37 копейкам в случае, если ребенок второй или последующий.

  • В-пятых, выплаты до 3 лет. Согласитесь, наверное, не каждый родитель знает о том, что им ещё положены выплаты до того, как их малышу исполнится 3 года. О чём же в этом случае идёт речь?
  1. Женщины, находящиеся в декретном отпуске до момента достижения малышом трех лет, получают после 1,5-летнего декрета лишь небольшую компенсацию от работодателя, которая равна 50 рублям в месяц, но в случае появления на свет двоих и более детей ежемесячная выплата сохраняется до 3-х лет. Исключение составляют также граждане, которые живут или трудоустроены на территориях, имеющих право отселения или льготный социально-экономический статус, либо местах, которые подверглись радиации.

  2. В зоне, пострадавшей от аварии в Чернобыле, осуществляется выплата в размерах 6000 рублей.
  3. Для детей военных, которые служат по призыву, мамам или другим лицам, её заменяющим, начисляется 10528 рублей 24 копейки, так как отец не может в это время обеспечивать семью. Небезынтересен тот факт, что уже несколько лет ведутся дебаты по поводу введения нового закона, регламентирующего пролонгацию пособия на отпуск до 3 лет.

Это, пожалуй , все основные моменты, связанные с вопросом начисления декретных выплат для всей категории женщин. Если вы хотите получить более подробную и точную информацию, то самым правильным будет детально и более подробно ознакомиться с ней в законодательстве РФ.